Akademik Veri Yönetim Sistemi
ASES III. INTERNATIONAL EDUCATIONAL SCIENCES CONFERENCE, Ankara, Türkiye, 28 - 29 Ocak 2024, cilt.1, ss.166-170, (Tam Metin Bildiri)
Bu çalışma, kadın öğretmenlerin cinsiyete dayalı ayrımcılık algıları ile psikolojik sermayeleri
arasındaki ilişkiyi incelemeyi amaçlamaktadır. Araştırmanın örneklemini; Yozgat ili Merkez ilçesi,
İzmir ili Karşıyaka ilçesi ve Şanlıurfa ili Akçakale ilçesinde, 2022-2023 eğitim-öğretim yılında
ilköğretim kademesinde görev yapan, çeşitli branşlardan 247 kadın öğretmen oluşturmaktadır.
Çalışmada veri toplama aracı olarak; Kişisel Bilgi Formu, Algılanan Cinsiyet Ayrımcılık Ölçeği
(ACAÖ) ve Psikolojik Sermaye Ölçeği (PSÖ) kullanılmıştır. Kadınların algılanan cinsiyet ayrımcılığı
puanlarının düşük, psikolojik sermaye ölçeği alt faktörlerinden iyimserlik puanlarının orta, psikolojik
dayanıklılık, umut ve yeterlilik puanlarının ise yüksek olduğu görülmüştür. 247 kadının %72,9’u (180
kadın) düşük düzeyde %%21,1’i (52 kadın) orta düzeyde, %6,1’i (15 kadın) ise yüksek düzeyde
algılanan cinsiyet ayrımcılığı yaşadığı görülmüştür. Kadınların %3,6’sı (9 kadın) düşük düzeyde
iyimserlik, %2,4’ü (6 kadın) düşük düzeyde psikolojik sağlamlık, %2’si (5 kadın) düşük düzeyde
umut ve %2,8’i (7 kadın) ise düşük düzeyde öz-yeterliliğe sahiptir. Kadınların görev yaptığı yere,
eğitim durumuna ve branşına göre algılanan cinsiyet ayrımcılık puanları değişmezken (p>0,05),
kadınların çalışma yılına göre algılanan cinsiyet ayrımcılık puanları farklılık göstermiştir (p<0,05).
Genellikle çalışma yılı arttıkça, algılanan cinsiyet ayrımcılığı puanları düşmüştür. Kadınların eğitim
durumu ve branşına göre psikolojik sermaye puanları değişmezken (p>0,05), kadınların görev yaptığı
ile ve çalışma yılına göre algılanan psikolojik sermaye puanları farklılık göstermiştir (p<0,05).
Yozgat’ta görev yapan öğretmenlerin psikolojik sermaye puanlarının, diğer illere göre yüksek olduğu
görülmüştür. Ayrıca çalışma yılı arttıkça, kadınların psikolojik sermaye puanları artış göstermiştir.
Kadınların algılanan cinsiyet ayrımcılığı puanları ile Psikolojik Sermaye Ölçeği (PSÖ) ve alt
faktörleri arasında (İyimserlik, Psikolojik dayanıklılık, Umut ve Öz-yeterlilik) düşük düzeyde negatif ilişki tespit edilmiştir (p<0,05). Bu sonuçlar, kadınların iyimserlik, psikolojik dayanıklılık, umut ve
öz yeterlilik puanları arttıkça, algılanan cinsiyet ayrımcılığı puanlarının azalacağını göstermektedir.